⚖️ ملف القضية #NEMER-B0351
🔒 نُشرت بموافقة صاحبها مع سرية الهوية 100%
🔥 1,486 تصويت بالمحكمة • ❤️ 711
قضية رقم #NEMER-B0351 في محكمة ديوان السلطان: مديري في المصنع بيجبرني أشتغل 32 ساعة أسبوعياً أوفر تايم بدون أي مقابل، ولما اعترضت هددني بخصم نص المرتب وإنهاء الخدمة!
💬 نص المشكلة والرسالة السرية المعروضة على المعلم سلطان النمر:
مديري في المصنع بيجبرني أشتغل 32 ساعة أسبوعياً أوفر تايم بدون أي مقابل، ولما اعترضت هددني بخصم نص المرتب وإنهاء الخدمة!
🦁 فصل الخطاب وحكم المعلم سلطان النمر
👑 حكم بالأصول والشرع والقانون
العمل الجبري والابتزاز ممنوع بقوة قانون العمل! وثّق كشوف الحضور والانصراف وكاميرات المراقبة وقدم شكوى فورية لمكتب علاقات العمل.. أي خصم باطل والتعويض مضمون 💼⚖️.
📌 النتيجة الواقعية بعد تطبيق حكم السلطان:
✅ بعد تطبيق نصيحة وحكم المعلم سلطان النمر، تم حل النزاع واسترداد الحق بالكامل بالأصول والقانون 👑⚖️
👥 آراء وتعليقات هيئة المحلفين والجمهور على القضية (100)
⚖️ الحاج رجب الفيومي
منذ دقيقتين
تالت وناشف في موضوع إجبار مدير المصنع للموظف على العمل ساعات إضافية أسبوعياً مجاناً والتهديد بخصم نصف الراتب! إياك تتنازل قدام المدير المتعسف الذي يخالف قانون العمل بفرض ساعات إضافية دون أجر والتهديد بالفصل وخليك ماشي في سكة توثيق كشوف الحضور والانصراف وتقديم شكوى فورية لمكتب العمل والتأمينات لصرف الأجر الإضافي ⚖️
⚖️ مروان الشامي
منذ 9 ساعات
كلام المعلم سلطان دستور: في واقعة إجبار مدير المصنع للموظف على العمل ساعات إضافية أسبوعياً مجاناً والتهديد بخصم نصف الراتب مفيش مجاملة، نفّذ توثيق كشوف الحضور والانصراف وتقديم شكوى فورية لمكتب العمل والتأمينات لصرف الأجر الإضافي على طول 👏
⚖️ الأستاذ وجيه علام
منذ 12 ساعة
درس كبير لكل الناس من قضية إجبار مدير المصنع للموظف على العمل ساعات إضافية أسبوعياً مجاناً والتهديد بخصم نصف الراتب: الأصول والشرع والقانون فوق أي استغلال 👑
⚖️ علي النعيمي 🇧🇭
منذ 19 دقيقة
أجمد تعليق وحكم من السلطان على واقعة إجبار مدير المصنع للموظف على العمل ساعات إضافية أسبوعياً مجاناً والتهديد بخصم نصف الراتب، جاب الحق من رقبته بـ توثيق كشوف الحضور والانصراف وتقديم شكوى فورية لمكتب العمل والتأمينات لصرف الأجر الإضافي 🗡️
⚖️ أبو الدهب المنصوري
منذ ساعة وربع
موقف المدير المتعسف الذي يخالف قانون العمل بفرض ساعات إضافية دون أجر والتهديد بالفصل في قضية إجبار مدير المصنع للموظف على العمل ساعات إضافية أسبوعياً مجاناً والتهديد بخصم نصف الراتب ضعيف جداً قدام قوة القانون والأصول في توثيق كشوف الحضور والانصراف وتقديم شكوى فورية لمكتب العمل والتأمينات لصرف الأجر الإضافي ⚖️
⚖️ نهى السكري
منذ 15 دقيقة
نصيحة مخلصة لصاحب سؤال إجبار مدير المصنع للموظف على العمل ساعات إضافية أسبوعياً مجاناً والتهديد بخصم نصف الراتب: اسمع كلام السلطان وابدأ فوراً في توثيق كشوف الحضور والانصراف وتقديم شكوى فورية لمكتب العمل والتأمينات لصرف الأجر الإضافي 👏
⚖️ عبدالرحمن الهاجري 🇶🇦
منذ ساعة
كلام موزون بالمللي في قضية إجبار مدير المصنع للموظف على العمل ساعات إضافية أسبوعياً مجاناً والتهديد بخصم نصف الراتب: لا تفريط في الحق ولا تهاون في تنفيذ توثيق كشوف الحضور والانصراف وتقديم شكوى فورية لمكتب العمل والتأمينات لصرف الأجر الإضافي 💯
⚖️ شيماء عبد الوهاب
منذ ساعتين
اللي يقرأ تفاصيل إجبار مدير المصنع للموظف على العمل ساعات إضافية أسبوعياً مجاناً والتهديد بخصم نصف الراتب يعرف قد إيه المدير المتعسف الذي يخالف قانون العمل بفرض ساعات إضافية دون أجر والتهديد بالفصل غلطان ويستاهل المساءلة عبر توثيق كشوف الحضور والانصراف وتقديم شكوى فورية لمكتب العمل والتأمينات لصرف الأجر الإضافي ⚖️
❓ أسئلة شائعة وخلاصة الحكم في قضية #NEMER-B0351
ما هو حكم المعلم سلطان النمر في قضية #NEMER-B0351: «مديري في المصنع بيجبرني أشتغل 32 ساعة أسبوعياً أوفر تايم بدون أي مقابل، ولما اعترضت ه...»؟
العمل الجبري والابتزاز ممنوع بقوة قانون العمل! وثّق كشوف الحضور والانصراف وكاميرات المراقبة وقدم شكوى فورية لمكتب علاقات العمل.. أي خصم باطل والتعويض مضمون 💼⚖️.
ماذا حدث على أرض الواقع بعد تطبيق نصيحة وحكم السلطان في قضية #NEMER-B0351؟
تم تطبيق حكم ونصيحة المعلم سلطان النمر وحل النزاع بالأصول والقانون واسترداد الحق.
كيف أتصرف بالأصول والقانون لو واجهت مشكلة مشابهة لقضية #NEMER-B0351؟
ينصح المعلم سلطان النمر في ديوان السلطان بتوثيق الحقوق كتابةً، وتغليب لغة الأصول وجلسات الحكماء أولاً، مع حفظ خط الرجعة القانوني، ويمكنك إرسال تفاصيل موقفك بسرية تامة 100% للديوان للحصول على حكم مخصص لحالتك.